一句话点中了要害。方圆说：“戴书记说得很好。邱校长，我们不能放松啊！各项开展的活动还要继续，不能因为参观的领导、同行们离开5中就掉以轻心。”邱正轩点点头：“是，每天的大课间活动照常开展。”方圆说：“那个辩论赛也要继续，直接决赛出成绩为止。”邱正轩说：“好。”
戴良花说：“关于奖金的发放，如果本次素质教育现场会成功，不知道市政府有没有奖励？教育局有没有奖励？我个人以为，学校的奖励应该放在市政府或教育局的奖励之后。”阮少修说：“戴书记的意见我也基本同意。不过，学校的奖励方案可以先制定着，有备无患。”
方圆忽然发现自己因为年龄小，经验少，这些方面还真是没有考虑到。方圆说：“戴书记提醒提得好啊！”那红说：“我们发我们的，上面再发，那是上面发的，两者不相干。”戴良花说：“说起来是非常相干。如果教育局发放的最高标准是2000元，我们东州5中能超过这个标准吗？”那红不服气：“怎么不能？我们东州5中的钱多，多发一点又算什么？”戴良花说：“如果我们发多了，恐怕对方校长会产生负面的影响。考虑问题，必须统筹全局，不能只考虑一个方面。”
方圆觉得自己又受教育了。是啊，人在官场，就要适应官场上的规矩，哪能自己乱来？方圆说：“戴书记说得对。少修，你和陈主任在拟定方案的时候，不列数目，只列奖励原因。等市教育局的标准下来之后，我们再列标准。”阮少修说：“好。方校长，我有个提议，先把标准按照1分、2分等不同的分会列出分数高低。将来1分代表10元还是100元，这个再另外研究，好不好？”方圆说：“好。”
戴良花说：“其实为5中做出贡献的，不仅仅包括学校里的干部、老师，一些领导也发挥了重要的作用。像毕市长，多次来到学校视察，随行的陈秘书长也有功劳；像制作学校素质教育宣传片，几位教育局的科长，几位东州5中的老校长，都有功劳，这个也应该考虑在内。像学校更新教学设施，财审科苏科长天天泡在学校，这个不能不考虑啊！”
方圆忽然觉得戴良花其实用得好了，还真是自己得力的助手，至少她考虑问题比较全面。那红却严重不满：“老戴，我不是说你，要叫你这样做人，我们还不累死？如果方校说只发10万奖金，这么多人来分，每一个人能分几个钱？像毕市长、陈秘书长、翟局长、孙书记来我校不知道多少回了，都算的话，给他们少了不合适，我们学校的干部、老师能分几个钱？这样的话，老师们肯定有意见。”
方圆制止了那红的议论：“那校记考虑问题很周全啊！凡是有贡献的，我们不应该忘记，哪怕就给这些领导200元，也代表着我们5中没有忘记领导们的关心。这件事，少修你考虑考虑。标准嘛，到时候提出来，集体研究。”阮少修说：“好。”
方圆看向戴良花的目光里，充满了笑意：“戴书记，你今天的几个建议，都非常好，我全部采纳。你还有什么意见吗？”戴良花说：“谢谢校长。我还有一个建议，觉得有必要现在就着手考虑。”方圆说：“戴书记请讲。”戴良花说：“素质教育现场会之后，我估计来5中参观的各地教育局、教体局、文教局、学校会络绎不绝。长此以往，学校将不堪重负。谁能经得起学校里天天一拨又一拨地接待啊？如果接待都需要由方校长来陪同，方校长你还用干工作了吗？就是交待给副校长、主任，恐怕大家也是不胜其烦啊！”
呵，又是一个尖锐而现实的问题。方圆神色严肃起来：“戴书记，你有什么好的建议吗？”戴良花说：“山东有一所学校，叫杜郎口中学。当杜郎口经验推广之后，来学校参观的人太多了，有的时候一天要接待十几拨。没有办法，学校提出了一个方案，凡来学校参观，1人100元。参观的人数迅速地从一天十几拨减少到了一天两三拨，但参观依然很多。在这样的情况下，学校提出轮值接待的方法，就是每天安排一名干部，主要负责接待。干部包括副校长、中层。校长一般不接待，除非是由市教育局局长、副局长带的考察团。有的时候，以学校名义组织的参观考察，一般就是轮值的中层或副校长一个人全程陪同。但无论是谁来考察，收费都不免。”那红说：“好啊，这个建议还算是很好，一天要是100人参观的话，一天就是1万，一年就是360万啊！”
听了戴良花的话，方圆忽然觉得自己很有必要走出去看一看。工作6年了，只有上一次跟着翟新文去杭江、上海、苏州、南京走了几所学校，之前还真没有考察过任何先进地区的教育管理、教育经验。经验，很重要。他山之石，同样也有许多地方可以借鉴的呀！
方圆沉默良久，思绪已经飞到很远。几个副职都在等着方圆，没有人敢打扰方圆的思路。经过了这一次素质教育现场会，大家看到了屈必通副省长、关权仁教育厅长、柳军副厅长、王国栋书记、宋云生市长等大领导都对方圆如此关心、如此亲切，都知道方圆现在的能量已经到达了清江省这个层面，这个时候，还有谁敢摸方圆的屁股？几个副职之间互相不服气倒也罢了，在方圆的面前，连那红都老老实实、服服帖帖。
过了很久，方圆说：“戴书记这件事考虑得非常好。我希望以后同志们都