日子终究是要继续下去的，生意上的兴衰实属常见，当事人承担着踽踽独行。
林素的生活比起之前要充实了许多，除了忙碌于学生会，在老师和各社团负责人面前混脸熟之外，课余时间又有了事情可做。
那就是看设计相关的书。
用她的话说，好不容易有套房子给她练手，肯定要好好设计一番。
以前只是凭着兴趣看了几本书，很多东西都不懂，既然现在要付诸实践，定然不能潦草应付。
只不过这么一来，就苦了陆恒，也让他知道什么叫搬起石头砸自己的脚。
林素的课余时间都被学习装修设计占据了，陆恒偶尔想亲热一番都做不到。
不过陆恒也不是没有事做，相反他比起林素来说还要忙碌。
对于普通学生来说，大二还是个可以继续浪的时期，但他不同。
要想完整的渡过这段交换生学期，挂科是肯定不能出现的，不然到时候回到崇大，即使他想重修，过程也会很麻烦。
读书自然要进行，但真正让他陷入繁忙的事情还是创世纪这边。
委托专门办理工商许可证的公司替创世纪跑手续，陆恒亲自出面和装修公司谈论创世纪的装修风格。
时不时还要和林海那边联系的人才进行面试，搭建最初的人事构架。
创世纪的办公面积虽然看起来比恒成集团小，但与陆恒现目前的需求相比，已经足够了。
他目前所需要的人手，也不过是一个二十人上下的团队，在这片租赁的写字间办公完全够用了。
..................
时间一晃就到了四月，陆恒挤出了三天时间，在一家酒店的会议室中面见了自己这一个多月招聘的员工。
这里面并没有什么后世出名，现在还处于蛰伏期的名人，但各自履历都相当不凡，说出去都是各自行业的精英人物。
许邵杰为首的监察部门，底下的员工是他一手带出来的团队，不过只有五人，加上许邵杰也只有六人。
对此，许邵杰示以抱歉，他只能带这么多人过来。
陆恒倒是很满意，能在跳槽的时候，带走一批心腹已经体现了他的能力。
陆恒目光又看向长条会议桌左面的一个男子，一副金丝眼镜让此人显得文质彬彬，在他背后坐着一男一女两个年轻人，身上气质和他十分相似。
在陆恒看过来的时候，那男子也点头示意。
这个小团队就是创世纪以后的法律公关团队的雏形了，是陆恒花了大力气从一家律师事务所挖出来的。
严格来说，那两个年轻人还处于实习期，跟在为首金丝眼镜男后面做事。
“楚律师，以后创世纪法律方面的问题，以及外界公关的事情就拜托你了。”
楚律师点了点头，“没问题，请陆总放心。”
陆恒满意的又看向其他人，投资部的负责人他就比较熟悉了，秦信坤，是一路跟着他走过来的，用起来也十分顺手。
在他身后人数就比较多了，一共八人，都有着独立或协同投资的履历。涉及范围也相当广泛，股票证券、小型企业投资等等。
如果以后创世纪要购买某支上市公司的股票，陆恒也可以从这个团队里面得到帮助。
若是要投资某个企业，这个团队也能对该企业的负债情况、现状、未来发展提供专业的分析。
毕竟陆恒对国内外的新兴企业的了解，大多数都来源于后世的新闻，这里面虚假信息太多了。
即使陆恒现在学习了相关的知识，也有一定的能力辨识，但他终究只是一个人，远不如有一个专业团队在他背后出谋划策来得方便。
在监察部、法务部、投资部之后，会议室里面就只剩下两个部门了，也是相对来说，人数最少的部门。
一个财务部，只有两人，负责公司的薪资发放，绩效考核。
一个行政部，同样两人，负责内容都是老生常谈的。
对此，陆恒还是有些遗憾，时间太仓促了，行政部招聘的人手太少。
“程橙，你们行政部人虽然少，但是工作内容很多，你要做好准备喔！当然，人少只是现状，主要是时间太紧，我这边马上就有项目要启动，所以才不得不赶鸭子上架，你也要加快时间招聘几个我需要的人才。”
行政部的负责人就是陆恒口中的程橙，一个不到三十岁的知性女人。
在陆恒说完之后，她立马回道：“还请陆总放心，我会尽快在人才市场寻找善于厘清文书合同的人，毕竟人事权利你放给我了，我不会将其空放。”
创世纪新建立，一切都还处于无序到有序的过程，人事招聘的权利，陆恒干脆就丢给行政部，等以后创世纪扩大了，再分割出来便是。
陆恒目光在所有人身上扫过，一共二十一人，这就是创世纪的雏形了。
至于以后能发展到什么样，尚未可知，他们的工作能力怎么样，陆恒也还不清楚，但这并不妨碍陆恒布置工作任务。
他也清楚，要想把这些人的潜力发挥出来，拧成一股绳，靠日常工作是不行的，必须用一次又一次的大项目来磨合他们。
正巧，现在就有好几个对于创世纪比较重要的项目，他干脆就分派下去。
“程橙，你这边就留在北京，负责招聘行政部需要的人才，财务部的同事也会留下来帮助你。你们也去过公司了，还在装修当中，距离正式投入使用，怎么也需要半个月时间。你就